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Total lavora con noi, posizioni aperte e come candidarsi


Vi piacerebbe lavorare in Total? La compagnia Oil&Gas tra i leader mondiali del settore cerca periodicamente personale, soprattutto tecnico, da inserire nelle proprie sedi. Andiamo a scoprire quali sono le posizioni aperte e come candidarsi alle offerte di lavoro Total, oltre a qualche informazione sull’azienda.

Total profilo aziendale

Total, società attiva a livello mondiale nel campo dell’energia, è oggi la quarta compagnia Oil&Gas al mondo e tra i maggiori produttori di energia a bassa emissione di carbonio. Il Gruppo è presente in 130 Paesi e ha 98.000 collaboratori. Opera su tutta la filiera energetica, dalla ricerca di nuove risorse fino alla distribuzione al consumatore.

Total lavora con noi

Total è presente in Italia da 60 anni. Il Gruppo si occupa delle distribuzione di carburanti per il trasporto pesante (attraverso la società AS24) e per l’aviazione, lubrificanti, additivi, fluidi speciali e relativi servizi (attraverso Total Italia srl, Total Aviazione srl, Total Petrolchemicals). Opera inoltre nel giacimento Tempa Rossa, attualmente in fase di sviluppo, con la società Total E&P Italia e ha interessi in cinque altri blocchi esplorativi (in quattro dei quali è operatore), tutti nell’Appennino meridionale. Altre società controllate da Total sono attive in Italia nella distribuzione: Hutchinson (materiali chimici), Saft (batterie), SunPower (pannelli solari) e Cray Valley (materiali chimici).

Lavorare in Total

Lavorare in Total significa entrare in un ambiente internazionale e in continua evoluzione. Al momento l’azienda è impegnata nello sviluppo di numerosi progetti tra cui Tempa Rossa, uno dei giacimenti petroliferi più importanti d’Europa e tra i primi 280 del mondo (studio di Goldman Sachs 2010). La Filiale italiana è in rapido sviluppo e ti apre le porte alla varietà dei percorsi del Gruppo: oltre 500 mestieri, 130 Paesi di attività con circa 98.000 collaboratori.

Ecco perché lavorare in Total e quali sono i vantaggi che l’azienda può offrire ai candidati:

  • sfide tecnologiche
  • sviluppo di carriera
  • formazione professionale
  • opportunità internazionali
  • alti potenziali
  • ambiente collaborativo
  • valorizzazione delle diversità

Total lavora con noi, posizioni aperte

Al momento, queste sono le offerte di lavoro in Total per personale da inserire a Corleto Perticara (PZ). Ecco le figure ricercate:

IT Business Analyst

Si ricerca questa risorsa che abbia i seguenti requisiti:

  • Laurea in ingegneria con competenze informatiche o esperienza equivalente
  • 3-5 anni di esperienza
  • Conoscenza delle pratiche di Project Management
  • Conoscenza di SQL
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Ottime capacità logico-analitiche
  • Problem solving, intraprendenza ed autonomia
  • Predisposizione alla collaborazione ed al confronto

Ingegnere di Perforazione e Completamento

I requisiti richiesti sono:

  • Laurea specialistica in Ingegneria Meccanica, preferenziale la Laurea o il Master post-universitario in Ingegneria Energetica o del Petrolio.
  • Preferenziale l’esperienza già maturata in ambito Oil & Gas.

Technical Safety Engineer

Si ricerca questa risorsa che abbia i seguenti requisiti:

  • Laurea specialistica in ingegneria; formazioni in ambito Sicurezza Oil & Gas saranno considerate un plus
  • Almeno 3 anni di esperienza nel settore Oil &Gas. Precedente esperienza su Tempa Rossa sarà considerato un plus.
  • Conoscenza approfondita della legislazione italiana in materia HSE
  • Buona conoscenza della lingua inglese (apprezzata la conoscenza della lingua francese).
  • Proattività.
  • Responsabilità.
  • Elevata attitudine al lavoro in team.

Processo di selezione in Total

La Selezione presso Total è un processo che coinvolge i Responsabili Reclutamento della Filiale, i consulenti esterni e i manager della Direzione presso cui il candidato prescelto verrà inserito. Dopo aver compilato online il formulario di Careers, il processo si articola in 5 step:

  1. Colloquio individuale dei candidati preselezionati con i consulenti esterni
  2. Colloquio individuale con il Responsabile Reclutamento della Filiale
  3. Assessment attraverso teste interviste per la valutazione delle capacità e potenzialità del candidato
  4. Colloquio individuale con il Manager della Direzione interessata, il Direttore Risorse Umane e il Gestionnaire de Carrière della Filiale
  5. Eventuali colloqui individuali con il Direttore Generale della Filiale e con i Capi Mestiere e i Gestionnaires de Carrière della Casa madre

Total lavora con noi, come candidarsi

Per consultare tutte le offerte di lavoro Total vi rimandiamo alla pagina aziendale Total – sezione Lavora con noi. Per candidarsi, effettuare la registrazione e creare un account per l’invio del curriculum vitae.

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