Il d.lgs. 80/2015 ha apportato una lunga serie di novità per quanto concerne il tentativo di migliorare la conciliazione vita lavoro, rendendo pertanto più facilmente compatibile la necessità di creare una opportuna sinergia tra la necessità di mantenere un impegno professionale adeguato e, dall’altra parte, la possibilità di non trascurare le proprie attività personali extra lavorative, familiari o personali.
Ma quali sono le novità contenute nel d.lgs. 80/2015?
Per acquistare casa, rimodernare la cucina o regalarsi l’ultimo modello di utilitaria sul mercato, gli italiani sono tornati a chiedere una mano agli istituti di credito. E’ questo ciò che emerge dall’ultima indagine condotta da Crif, che ha certificato un aumento della richiesta di mutui e prestiti.
L’analisi ha documentato che, a luglio, la domanda di mutui è salita del 63,2% in un anno, mentre quella dei prestiti si è fermata a un più modesto +7,5%. Più nel dettaglio, per quanto riguarda i mutui, il Barometro Crif ha rilevato che, tra gennaio e luglio 2015, sono pervenute alle banche il 59,3% di richieste in più, rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente e il 77,1% di richieste in più rispetto al 2013. Mentre se messe a confronto con quelle del 2011, 2010 e 2009, le domande di mutuo risultano in flessione rispettivamente del 9, del 17,6 e del 20,2%.
Il prezzo dei latticini va giù, quello dei cereali sale e quello delle carni rimane invariato: il quadro tratteggiato dalla Fao è indiscutibilmente instabile. E desta qualche preoccupazione
Quando arriva il momento di un colloquio di lavoro, spesso selezionatori e candidati si trovano catapultati in un’altra realtà. C’è qualcosa di indefinibile che scaturisce dal mix esplosivo di tensione da una parte e necessità di fare una buona impressione dall’altra; mix che trasforma a volte i candidati in veri story-tellers e i selezionatori in investigatori a caccia di esagerazioni e luoghi comuni inflazionati.
Sono davvero tanti i candidati che mentono o “trasformano la realtà” a loro favore durante il colloquio di lavoro. E questa è la lista dei cliché e dei luoghi comuni che i candidati propinano in queste occasioni: a quanto pare nelle frasi che dicono c’è un significato ben diverso nascosto tra le righe.
Buone notizie per le neomamme e i neopapà che lavorano alla Nestlè, una delle più importanti multinazionali operanti nel settore alimentare. La società ha infatti comunicato di avere appena varato il il Maternity Protection Policy che, al suo interno, contiene anche la previsione di ben 14 settimane di congedo di maternità a stipendio pieno per mamme e papà naturali o adottivi impiegati nei suoi uffici di tutto il mondo, indipendentemente dalle legislazioni nazionali.
Ma come funziona?
Sono l’Imu e la Tasi le “nemiche giurate” dei possessori di immobili in Italia: il loro combinato è costato, infatti, 23,9 miliardi di euro
Il Ministero del Lavoro ha appena pubblicato la nuova nota sull’andamento del mercato del lavoro, sulla base degli indicatori rilevati dall’ufficio statistico. Indicatori che attestano come nel corso del primo trimestre 2015 è stata confermata la crescita tendenziale dell’occupazione (+133 mila occupati, pari a +0,6%), già cominciata nel secondo trimestre del 2014, e che interessa sia gli uomini che le donne, così come la componente italiana e quella straniera.
Ma quali sono le risultanze del dossier?
Date le difficoltà attuali del mondo del lavoro, quali sono le prospettive per poter fare carriera? Come si percepisce il quadro generale della situazione? L’occupazione è instabile, la crescita economica modesta e un numero sempre crescente di persone ha una laurea: aggiornare le proprie competenze, specializzarsi e imparare una seconda lingua sembrano scelte quanto meno necessarie.
Stando ai dati dell’americano Kelly Global Workforce Index, all’incirca il 60% dei lavoratori sta valutando l’ipotesi di una formazione in un campo professionale diverso o di un corso di aggiornamento per migliorare le proprie competenze.
Tra gli uomini e le donne c’è uno scarto termico di 4 gradi. Ecco perché in ufficio l’aria condizionata fa godere i maschietti e soffrire le femminucce
Per quanto possa sembrare deprimente ribadire il concetto per l’ennesima volta, noi non viviamo nel magico mondo delle fiabe. Non abbiamo ali fatate né magica fantasia: dobbiamo lavorare e pagare le bollette. Certo che i personaggi Disney non sanno quanto sono fortunati!
Ma trovare lavoro è una necessità che di questi tempi può capitare a tutti. Davvero a tutti. E se fossero loro ad essere in cerca? Se si trovassero nel nostro mondo, a combattere ogni mattina con la sveglia e a confrontarsi con capi bisbetici e colleghi d’ufficio noiosi? Ogni personaggio Disney è noto per qualità personali, caratteristiche che lo rendono unico e talenti particolari che potrebbero di certo essere d’aiuto per trovare lavoro. Vediamo quali.
Le nostre imprese? Quelle pubbliche vanno male (ma macinano più utili), mentre la manifattura privata corre più degli altri, per merito dei successi ottenuti all’estero
Vi piacerebbe avere a disposizione ferie illimitate, da fruire ogni qual volta avete la necessità di “staccare” dalla quotidianità lavorativa, per ritrovare il giusto relax e la dovuta energia? Ebbene, può sembrare un’idea piuttosto fantasiosa (ed in effetti, almeno per certi versi, lo è), ma la Virgin di Richard Branson (non nuovo a queste iniziative, vista la rivoluzione sull’orario di lavoro) ha davvero ipotizzato la possibilità di concedere ai dipendenti della multinazionale britannica ferie illimitate, inserendo tale novità nella nuova policy.
Ma come funziona?
Dall’incentivazione all’autolettura alla tolleranza zero per i ritardi nel recapito delle fatture: l’Autorità per l’Energia tenta di rendere meno “pesanti” le nostre bollette
II primo a parlarne è stato il M5S, ma tra reddito minimo garantito e reddito di cittadinanza, la distanza è considerevole.
Estate di rincari per gli italiani che spenderanno l’1% in più – rispetto all’anno scorso – per una settimana di vacanze al mare
E’ da poco stato indetto il nuovo bando di “Torno Subito 2015”, destinato a finanziare progetti di studio e lavoro in Italia e all’estero per favorire l’apprendimento di buone pratiche da reimpiegare poi nella regione Lazio.
Partito per la prima volta l’anno scorso, i numeri della seconda edizione sono già raddoppiati, sia in termini di fondi da erogare, sia in termini di domande e partecipanti.
Di questo bando ne abbiamo parlato qui, ora vediamo però la testimonianza diretta di Nohemy Graziani, una partecipante alla prima edizione.
Stando alle stime diffuse ieri dall’Istat, la produttività totale italiana è diminuita mediamente dello 0,3% ogni anno, dal 1995 al 2014. Ma le cose sembrano orientate a migliorare.
E’ tempo d vacanze per gli italiani che, secondo Confesercenti, utilizzeranno con criterio il portafogli spendendo, nel 33% dei casi, un importo massimo di 500 euro a persona
L’Italia è il Paese europeo più esposto alla contraffazione. Un fenomeno che causa perdite economiche e occupazionali
Il settore delle costruzioni non accenna a riprendersi. Meno che mai in Sardegna dove, secondo la Confartigianato locale, negli ultimi anni, si è assistito a una vera e propria “emorragia” degli occupati