Come attivare la presenza online di una nuova azienda
Strategie e strumenti per essere presenti online. Dai social alla scelta dell’hosting, le migliori soluzioni
Redazione
Coaching: a Bologna ci sono i professionisti di Pragmatica-mente
Cos’è, a chi si rivolge il coaching e quali benefici produce sia a livello personale che professionale. Scopriamolo in questo articolo.
Tutte le Fiere Franchising del 2018
Il franchising è una collaborazione tra imprenditori al fine di avviare un’attività imprenditoriale sfruttando la notorietà del brand, le modalità gestionali e l’esperienza di una realtà preesistente. Vediamo nel dettaglio cos’è, come promuovere la propria rete commerciale e le fiere di settore.
Mobbing sul lavoro: la drammatica testimonianza di una lettrice
Che cos’è il mobbing? La toccante testimonianza di una lettrice non lascia spazio a dubbi su quanto questa orribile pratica possa essere devastante per chi ne è vittima.
Come imparare lo spagnolo online in maniera facile ed efficace
Come imparare lo spagnolo online in maniera facile ed efficace con pratiche app collegate a piattaforme di e-learning
Ecommerce Manager: guida ad una delle figure più richieste dei prossimi 3 anni
La figura dell’Ecommerce Manager: chi è, cosa fa, quanto guadagna e come diventarlo.
Le 5 qualità fondamentali per una donna imprenditrice
Sono cinque le qualità che accomunano tutte le donne imprenditrici di successo, vediamole una per una.
AnnunciLavoro360, un nuovo modo per trovare il lavoro giusto
Annuncilavoro360, l’aggregatore per cercare le offerte di lavoro
Lavorare nel Regno Unito dopo la Brexit: corsi di inglese e lavoro Kaplan
Per decenni migliaia di cittadini italiani ed europei hanno visto la Gran Bretagna come la “terra promessa” per cercare lavoro o frequentare corsi di inglese all’estero, sarà così anche dopo la Brexit?
Cosa è una startup e come crearla
Tutte le informazioni su cosa è una startup, come avviarla e farla fruttare
Storie di professionisti che lavorano in inglese
Imparare l’inglese con specifici corsi di formazione, la testimonianza di 3 professionisti e della loro carriera internazionale.
Mercato del lavoro fra norme, difficoltà, rallentamento e licenziamenti
Fondamentale tutelare la propria condizione scegliendo, ad esempio, di stipulare una polizza contro la perdita del lavoro
Come gestire la chiusura di un’attività (e trasformarla). Il caso “La Cimpinessa”
Un e-commerce apparentemente in salute improvvisamente chiude. La titolare però è una tosta e grazie ad una sapiente gestione si prepara a trasformare la sua attività, senza perdere nulla di quanto fatto fino ad ora.
Ferie durante il preavviso: il datore di lavoro non può imporle
Le ferie durante il preavviso non possono essere imposte dal datore di lavoro. La Cassazione sancisce l’irregolarità di tale pratica.
Mobbing: non c’è se il capo è sgarbato con tutti
Un dirigente medico viene accusato di mobbing, ma per la Cassazione il reato non c’è, anche a fronte di modi “sgarbati” ed espressioni “inurbane”. Il caposala era “attento alle esigenze di tutti”.
Certi annunci sono incredibili, non trovate?
Gli annunci di lavoro talvolta richiedono così tanti requisiti che il profilo adatto potrebbe anche non esistere. Oppure non essere per niente interessato. La mail di un nostro lettore.
Web Summit Lisbona 2016, reportage ricco di foto su come è andata e differenze con le edizioni di Dublino
Helena e Marco di Bianco Lavoro si sono recati al Web Summit di Lisbona ed hanno preparato un primo reportage (al quale seguiranno svariate interviste) ricco di foto e contenuti utili per chi ha idea di partecipare nei prossimi anni
Outplacement – ricollocazione professionale: cosa è, come funziona
L’outplacement è una specifica attività di consulenza sulle risorse umane, che ha come finalità principale quella di accompagnare le stesse risorse in uscita da un’azienda, verso nuove opportunità professionali. Pertanto, un’attività estremamente importante quando un lavoratore si trova in condizioni in esubero, e desidera poter proseguire la propria attività lavorativa andando a ricollocarsi presso un’azienda. …
“Ma io il mio stipendio quando lo spendo?”
Chi non ha un lavoro non può spendere, ma il sistema iperproduttivo contemporaneo genera mostri per i quali anche chi un lavoro ce l’ha, visto che è sempre lì’, al lavoro appunto, non riesce a spendere il suo stipendio come e quanto vorrebbe, influenzando anch’esso negativamente i consumi.
Ma insomma, quante ore dobbiamo lavorare esattamente?
Quante ore lavorare a settimana? 25, 15 o 130? L’ironica lettera di una lettrice molto attenta.
